Fatih Şahin Фатіх Шахін Ukrayna, iş dünyası ve uluslararası deneyimler — 2004’ten bu yana
Toplum ve Bölgeler

Sosyal koruma sistemi

Herkesin faturasını sübvanse etmekten ihtiyacı olan haneye hedefli destek ödemeye geçiş, daha sonuçlu reformlardan biri ve en az sevilenlerden.

100 best restaurants of Ukraine
Fotoğraf: Igrokkk · CC BY-SA 3.0

Bir sosyal koruma sistemi, paranın çoğunu ihtiyacı olmayanlara harcamadan ihtiyacı olanlara ulaşıp ulaşmadığıyla yargılanır. Ukrayna on yılını, bu sınavda kalan bir sistemden çoğunlukla geçen bir sisteme geçerek harcadı.

Başlangıç noktası

Evrensel sübvansiyon: herkes için maliyetin altında fiyatlanan enerji; yani en büyük transfer en çok tüketen hanelere gidiyordu ve onlar en yoksul haneler değil.

Bu düşük gelirliye ters, pahalı ve aynı zamanda enerji sektörünün finansmanını yok etti.

Geçiş

Fiyatlar maliyete doğru hareket etti ve faturaları gelirlerinin bir payını aşan haneler için hedefli bir konut desteği getirildi.

Sonra parasallaştırma: desteği idareye alacak olarak değil haneye para olarak ödemek. Teknik duyulan, etkisi büyük bir değişiklik — para alıp faturayı ödeyen bir hanenin daha az kullanmak için nedeni oluyor ve idare devletten alacak yerine nakit alıyor.

Hedefleme ne gerektiriyor

Gelir verisi; kayıt dışı kazancın kayda değer olduğu bir ekonomide zor kısım. Sistem beyan edilen geliri, mülk sahipliğini ve büyük alımları kullanıyor ve iki yönde de kusurlu.

Savaş katmanı

Yerinden edilmiş insanlara ödemeler; çok büyük ölçekte idare edildi ve büyük ölçüde dairelerle değil dijital hizmetler sistemiyle ulaştırıldı. Kimlik ve ödeme altyapısı zaten var olduğu için işledi.

Dürüst değerlendirme

Daha iyi hedeflenmiş, hayli daha ucuz ve evrensel bir sübvansiyonun hiç olmadığı biçimde idari olarak talepkâr. Bu takas yapmaya değer ve üstü örtülmek yerine söylenmeli.

Herkesin faturasını sübvanse etmekten hedefli desteğe geçmek, ödeme biriminin değişmesi ve bu her zaman davranışı değiştiriyor. Dürüst değerlendirme yapacak kişi ben değilim — bu sistemin içinde değilim. İşveren tarafından gördüğüm tek şey şu: hedefleme çalıştığında, çalışanlarımın maaş dışı gelir kaygısı ölçülebilir biçimde azaldı.

İlgili yazılar

Yorumlar

Bir şey eklemek isterseniz buyurun. Yorumlar yayımlanmadan önce benim onayımdan geçiyor.

Onaydan sonra yayımlanır.